وثائق الأمن

الأمن والحوكمة في CardIQ للمؤسسات

ضوابط لإدارة هوية الشركة مع إبقاء الادعاءات ضمن حدود الأمن والتحقق المنفذة في المنصة.

حدود مصادقة المؤسسات

راجع ما يفعّله أساس تهيئة SAML الحالي وما لا يفعّله.

تظل الضوابط خاضعة للدور والصلاحية والخطة ونطاق الشركة.

يوضح هذا القسم «الأدوار الإدارية» وفق الإمكانات الحالية وحدود التوفر والتهيئة والمسؤوليات المبينة في وثائق CardIQ للمؤسسات.

يوضح هذا القسم «حدود وصول الدعم» وفق الإمكانات الحالية وحدود التوفر والتهيئة والمسؤوليات المبينة في وثائق CardIQ للمؤسسات.

يوضح هذا القسم «المصادقة والجلسات» وفق الإمكانات الحالية وحدود التوفر والتهيئة والمسؤوليات المبينة في وثائق CardIQ للمؤسسات.

يوضح هذا القسم «التدقيق والتنبيهات» وفق الإمكانات الحالية وحدود التوفر والتهيئة والمسؤوليات المبينة في وثائق CardIQ للمؤسسات.

يوضح هذا القسم «ثقة الشركة» وفق الإمكانات الحالية وحدود التوفر والتهيئة والمسؤوليات المبينة في وثائق CardIQ للمؤسسات.

يوضح هذا القسم «إنفاذ دورة الحياة» وفق الإمكانات الحالية وحدود التوفر والتهيئة والمسؤوليات المبينة في وثائق CardIQ للمؤسسات.

تنطبق حالة الشركة على مساحة العمل، بينما تنطبق حالة الموظف على هوية مهنية واحدة.

يوضح هذا القسم «حالات الشركة» وفق الإمكانات الحالية وحدود التوفر والتهيئة والمسؤوليات المبينة في وثائق CardIQ للمؤسسات.

يوضح هذا القسم «حالات الموظف» وفق الإمكانات الحالية وحدود التوفر والتهيئة والمسؤوليات المبينة في وثائق CardIQ للمؤسسات.

قيّم ضوابط CardIQ إلى جانب سياساتك وترتيب الاستضافة.

يوضح هذا القسم «لا ادعاء بشهادة» وفق الإمكانات الحالية وحدود التوفر والتهيئة والمسؤوليات المبينة في وثائق CardIQ للمؤسسات.

يوضح هذا القسم «لا ضمان شامل للأصالة» وفق الإمكانات الحالية وحدود التوفر والتهيئة والمسؤوليات المبينة في وثائق CardIQ للمؤسسات.

استكشف منصة CardIQ أو راجع سير العمل من التحقق إلى إلغاء الهوية.